2011年4月から｢最強の店舗マネージャー育成講座・インストラクター認定コース｣を
新規開講します。これは短期間で「最強店長」という人格に磨き上げる講座です。
経営者様はいろんな悩みを抱えていると思いますが
店舗展開企業の経営者様にお会いすると、店長の良し悪しだけで店舗業績が大きく左右される、
とよくお聞きします。
ただマネージャーは「毎日のオペレーションだけで精いっぱい、時間がない」
という現実が多いといいます。
そしてオペレーションだけで精いっぱいになっているマネージャーの多くは会社に不平・不満を
抱き、業績向上どころではないのです。
そこで本講座を通し、優秀な店舗マネージャー育成の仕組みづくり・ノウハウをお伝えしていきます。
以下のような悩みを抱えている店舗経営者様にはピッタリの講座です。
■店長が売上・利益をあげられない。
■店長が部下育成できない。
■社長が期待している仕事を店長ができない。店長も育っていない。
■スタッフを採用できない。
■店が汚い。
■お客様からクレームが続出している。
■店長がサービス残業している。店長が部下にサービス残業を強いている。
本講座は、この悩みを一気に解決できます。
なぜならシステムのベースとなるものは、米国マクドナルド創業者であるレイ・A・ロック氏が
ハーバードビジネススクールに私財を投じて7年以上検証した至高の「原理原則プログラム」です。
それを日本マクドナルド創業時に藤田田氏(日本マクドナルド創業者)と共にシステム構築した
林俊範氏がどの業種へも適用できるようにしたプログラムが本講座なのです。
本講座では｢人財を確保し、育成して売上が増大できる｣最強の店舗マネージャーを
作る人財マネジメントのノウハウが習得できます。
今回は、講座の魅力をご紹介するために説明会を開催します。
